Foredraget vil ta for seg et case der kompetanse ble overført fra en fabrikk til en annen innenfor samme konsern, og der "kopien" endte opp med å bli mer vellykket enn originalen.

Lærdommen av dette er hvordan man kan jobbe for å bygge opp den grad av systematikk og grundighet som er påkrevd, og ikke minst bygge opp en kultur som støtter opp om dette arbeidet.