Lær av ledere i noen av Norges beste virksomheter på Lean innen offentlig sektor. Du vil få presentert tre Lean-case fra ulike offentlige virksomheter. Felles for alle er at lederne har oppnådd gevinster med Lean og ønsker å dele veien dit. Etter hver casepresentasjon blir det tid til refleksjon, spørsmål og innspill.
På Moss sykehus ble det satt fokus på all tid utenom knivtid. Virkemidlene for å nå målet var teamarbeid og standardisering av arbeidsprosesser og utstyr. Hva har ansatte og pasienter fortalt om behandlingen etterpå? Dette ble studert i masteroppgave til Tonje Søfting Ringsrød og Vibeke Hauger Jahle, som forklarer funnene fra sin rapport.
Hvordan skal vi best mulig bemanne helsetjenesten fremover? Vestre Toten kommune har brukt Lean-metodikker og tankesett i KS-programmet «Rusta for framtida?» og oppnådd oppsiktsvekkende resultater i frigjort tid til å kunne tilby tjenester til flere brukere i framtida. De ansatte har bidratt aktivt til å identifisere muligheter for er optimal bruk av tid, og i tavlemøter omsettes ideer til ny praksis.
Solfrid Røste, Linn-Therese Normann og Kari Bjørnerud forteller om prosessen og tidsgevinster som de arbeider med å realisere.
Pedagogisk-psykologisk tjeneste vurderer om elever/barn har behov for spesialundervisning / spesialpedagogisk hjelp. Du vil høre om hvordan forbedringsarbeidet ble gjort med søkelys på prosesskartlegging, problemdefinisjon, flyteffektivitet, rotårsaksanalyse, testløsningen. Kanskje mest verdifullt vil Asker PPT dele sine tanker om suksessfaktorer og involvering av medarbeidere – for å redusere saksbehandlingstiden med 83 %! Prosjektet er kandidat til å vinne Lean Forum Norges «Årets Lean-prosjekt 2023».
Klikk for å melde deg på nyhetsbrevet.